일본 월급에 해당하는 글 3

일본 취업시 반드시 고려해야되는 4가지

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<일본 취업시 반드시 고려해야되는 4가지>

 

지금은 한일 갈등때문에 인기가 조금 시들했지만

 

여전히 일본에 취업하고 싶다고 생각하는 분들이 많이 있을거라고 생각합니다.

 

그분들을 위해 반드시 이 4가지를 알아본 다음에 와야한다는 것을 알려드리고 싶네요.

 

특히 IT쪽 분들 제가 나중에 IT쪽 취업에 대해서 포스팅을 해볼게요...

 

IT 업계에서 일하고 싶은 분들은 일본에 오는 것도 나쁘지 않습니다.

 

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1. 집세

 

뭐 한국의 경우 대기업에 들어가면 대부분 기숙사를 주니까 문제가 없다고 생각합니다.

 

하지만, 결혼을 하게되면 대부분 집을 사거나 전세, 월세를 살아야되는데요.

 

이는 일본도 마찬가지 입니다.(하지만, 일본은 전세가 없습니다.)

 

오사카나 도쿄쪽에서 일하시는 분은 사실 월세가 만만치 않을 겁니다.

 

도심 주변에서 거주한다면 원룸 기준 최소 60만원 정도를 내야합니다.

 

저 60만원은 정말 최소 입니다. 보통 70~80은 줘야 좀 깨끗한 방에서 살 수 있어요.

(원룸을요 ㅎㅎ)

 

그래서 거주할 곳의 집세가 얼마쯤 하는지 알아보는 것이 정말 중요합니다.

 

아래의 링크를 들어가보면 일본 각 지역에 대한 월세의 정보가 나와있습니다. 

 

https://suumo.jp/chintai/

 

거주하실 지역을 선택하셔서 1K 기준으로 월세가 얼마쯤 하는지 알아보세요.

 

어떻게 알아보면 되는지는 조금 뒤 <주택수당>편에서 이야기 하겠습니다.

 

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2. 보너스

 

일본에서 저축은 거의 보너스로 한다고 봐도 무방합니다.

 

왜냐하면 보너스를 많이 주는 회사는 1년에 천만원을 넘게 주거든요.

 

하지만 웃긴건 보너스를 보통 얼마나 주는지는 채용공고에 잘 적지 않습니다.

 

왜냐하면 일단 보너스가 적은 회사는 적기가 쪽팔리니 적지 않는 곳이며

 

대기업 또한 보너스가 실적마다 매번 다르게 지급되기 때문에 잘 적지 않는데요.

 

그래서 직접 알아봐야합니다.

 

다음과 같은 방법을 사용해서 알아보면 됩니다.

 

① 채용공고를 올린 회사에 직접 물어본다

- 물어볼 때 작년에 지급한 평균 보너스를 알고싶다고 하세요. 들으면 대충 감이 올겁니다.

- 가르쳐주지 않는 기업은 거르시는게 좋습니다...(특히 대기업 아니면 거의 100% 거르세요.)

 

② 구직 정보공유 사이트에서 직접 찾아본다.

- 일본도 한국처럼 회사의 평판이나 후기등을 올려놓는 사이트가 있습니다. 이곳에 들어가면 가끔 보너스에 대한 정보가 있으니 한번 찾아보세요.

- https://en-hyouban.com/

- "회사이름" + "일본어로 평판( 評判)이라고 검색하면 위 사이트 말고 다른 사이트의 정보를 얻을 수 있습니다.

 

이처럼 무턱대고 월급만 확인하지 마시고 보너스도 꼭 확인하시기 바랍니다.


3. 주택 수당

 

제가 생각하기에 이번 항목이 지금까지 언급한 것 중에서 제일 중요하다고 생각합니다.

 

왜냐하면 일본에서 살면 월세가 만만치 않거든요;;

 

주택 수당의 경우 회사마다 천차만별이기 때문에 정말 잘 알아보셔야 합니다.

 

채용 공고에 정확히 얼마까지 지원해준다는 말이 없을 경우 반드시 물어봐야 하는 항목입니다.

 

참고로 대기업의 경우 

 

독신 기준 60~80만원

 

기혼 기준 80~100만원까지 지원해주는 곳도 있습니다.

 

(이래서 대기업을 가야....)

 

위의 기준은 좀 좋은 직장의 기준이며 최소 월세의 절반 정도를 지원해주는 곳에 가시는 것이 좋습니다.

 

"절반"이라고 해도 본인이 부담하는 돈은 30~40만원쯤 되기 때문에 이것도 빠듯한 경우가 많습니다;;

 

이렇게 보면 주택수당만 해도 연간 약 400 ~ 1,000만원 정도 받게 되는 거죠.

 


4. 순수 월급(세후 월급)

 

마지막으로 총정리입니다.

 

위에서 언급한 월세를 포함하여 내가 받을 월급에서 얼마가 남을지를 꼭 생각하셔야 합니다.

 

주민세가 나오는 2년차 부터는 월급의 대략 20%정도를 세금으로 냅니다.

 

+ 집세 + 생활비 등을 예상하여 연간 얼마를 저축할 수 있을 것인지

 

즉, 월급 - (월급*0.2) - 집세 - 생활비(식비, 광열비 등) - 휴대폰 = 순수하게 남는 돈

 

이렇게 대략적으로 파악한 다음에 오셔야됩니다.

 

사실 일본의 경우 2~3년차까지는 월급이 많이 오르지 않습니다.

 

그렇기 때문에 이러한 점도 고려해서 와야합니다.

 

참고로 20대에 한달에 (보너스 제외) 70만원 이상 저금할 수 있는 분은

 

일본에서도 거의 상위 20%정도 하는 사람들입니다 ㅋㅋㅋ(같은 20대 기준)

 


꼭 위의 사항들을 다 고려한 다음에 일본에 취업할 생각을 하세요.

 

일본와서 시간만 버리고 돌아가는 한국인들 진짜 많습니다 ㅠㅠ

 

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[일본 직장생활/일본 취업] - 일본 취업 - IT 직종직종이 일본에서 좋은 이유 - 구직자 필독!

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일본 세금 - 계산방법

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안녕하세요~

 

오늘은 일본의 세금 종류에는 무엇이 있고 얼마나 납부하는지 적어볼게요!

 

<일본 세금-1>에서 말한 바와 같이 일본에는

1. 소득세

2. 후생연금

3. 의료보험금

4. 주민세

5. 소비세

이렇게 크게 다섯 가지의 세금이 있습니다.

 

이전 내용 참조

https://mmol.tistory.com/entry/%EC%9D%BC%EB%B3%B8-%EC%84%B8%EA%B8%88-%EC%A2%85%EB%A5%98

 

일본 세금 - 종류

안녕하세요!! 이번에는 일본에서 지불하는 세금에 대해 적어보겠습니다.(맨 밑에 요약있습니다. ㅎㅎ) ​ 일본의 세금은 크게 1. 소득세 2. 후생연금 3. 의료보험금 4. 주민세 5. 소비세 이렇게 다섯 가지가 있습..

mmol.tistory.com

 

* 한국의 경우 200만원 / 일본의 경우 기본급 20만엔을 월급으로 받는다 가정하고 계산

* 일본 세금의 경우 제 급여를 참고 ㅎㅎ

* 한국 세금 계산은 아래의 링크를 참고하였습니다.

(http://cpta.joseilbo.com/taxcal/menu1.htm)

1. 소득세 - 비과세 항목을 제외한 한달 수입 기준

한국 : 17,170원 ~ 25,760월 (월급의 0.85~1.2% - 공제율에 따라 달라짐)

일본 : 약 4천엔 (월급의 약 2%)

2. 연금(자기 부담금만 기재) - 작년 전체수입 기준

한국 : 9만원 (4.5%)

일본 : 약 2만엔 (약 10%)

3. 의료보험금 - 작년 전체수입 기준

한국 : 65,200원 (약 3.3%)

일본 : 약 9,800엔 (약 4.9%)

4. 주민세 - 세후 금액 기준(지역마다 다름)

한국 : 1000원 ~ 5000원 (1% 이내)

일본 : 10,000엔 (약 6.5%)

 

여기서 주민세는 신기하게 세전이 아니라 "세후 금액"대해 6.5%로 계산합니다

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*합계

한국 : 200만 - 180,960원(주민세는 소득세에 포함) = 약 182만원(약 10%가 세금)

일본 : 20만엔 - 43,800엔 = 156,200엔 (약 20%가 세금)

즉, 일본은 한국보다 약 10%를 더 지불합니다.

일본에 일하러 왔다가 돌아가시는 분들중 대부분이 급여 부분에서 실망하여 돌아가는 분들이 많습니다.

그 이유는 다음 <일본에서 지출비용 및 저축>에서 설명하겠습니다!

요약

- 일본은 모든 항목에서 한국보다 1.5~2배의 금액을 지불한다.

- 전체적으로는 급여에서 약 15%를 더 지불한다.

 

다음에는 일본의 노동법에 대해 한번 이야기 해보겠습니다.

감사합니다~

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일본 세금 - 종류

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안녕하세요!!

이번에는 일본에서 지불하는 세금에 대해 적어보겠습니다.(맨 밑에 요약있습니다. ㅎㅎ)

 

일본의 세금은 크게

 

1. 소득세

2. 후생연금

3. 의료보험금

4. 주민세

5. 소비세

 

이렇게 다섯 가지가 있습니다.

 

물론 한국도 위와 비슷하다고 생각합니다.

하지만, 가장 큰 차이점은 바로 "금액차이"와 "산정 방법" 입니다.

 

일본에 관심이 있는 분은 아시리라 생각하지만 일본은 교통비가 비싸기 때문에

보통 회사에서 매일 출근비를 계산해서 월급에 추가항목으로 줍니다.

 

일반적인 사람이라면 <이것은 마치 출장비처럼 그냥 플러스 마이너스 제로니까 뭐 상관없어! 이렇게 생각할 수 있습니다.>

 

물론 이 항목은 비과세 항목입니다. 하지만! 소득에는 합쳐집니다.

 

이게 무슨 소리냐...

 

일본은 세금의 기준을 메길 때 모든 소득을 포함하여 기준을 선정합니다.

 

즉, 당신의 소득(기본급 + 잔업)과 교통비, 주택수당 등등 회사로 부턴 받은 거의 모든 돈이 당신의 소득이라고 판단합니다.

 

예를들어 일본은 4월~7월까지 받은 돈을 기준으로 하여 그 해(年)의 보험금, 연금을 선정합니다. 그렇기 때문에 당신이 받는 돈이 월 30만엔(기본급 20만엔 + 잔업비 5만엔 주택 3만엔 + 교통비 2만엔)이라면 당신 손에 들어오는 25만엔이 아니라 30만엔이 보험료와 연금을 결정짓는 기준이 됩니다. 하지만, 여기서 5만엔은 월 고정비용이죠.

 

이렇게 일본은 매우 치사한 방법으로 보험금과 연금을 계산합니다.

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나머지도 전부 다 적으면 내용이 너무 길어지니 단계별로 몇개 씩 끊어서 하겠습니다.

 

 

요약

1. 일본은 보험금, 연금 기준을 정할 때 당신이 받는 모든 수당을 포함하여 산정한다.

2. 즉, 당신이 멀리 살고 집을 빌려 살아 교통비를 많이 받고 주택수당을 받으면 지불하는 보험금+연금은 더 늘어난다.

(집 먼거도 서럽고 집 없는 거도 서러운데 세금도 많이 내야된다. ㅎㅎ)

 

오늘은 여기까지만 적을게요~

 

감사합니다.

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