일본 취업 - IT 직종직종이 일본에서 좋은 이유 - 구직자 필독!
일본 취업 - IT 직종 구직자 대상 정확한 분석
오늘은 왜 일본은 외국에서 IT직종의 유입이 많은지,
일본에 IT 직종으로 취업해도 괜찮을지에 대해 알려드리겠습니다.
먼저 결론부터 말하자면 솔직히, 한국보다는 좋은거 같습니다.
일본이 비록 세금도 많고 방사능(?)에 살짝 오염도 되있어서 불안하지만
일하는 환경, 급여면에서 좋다고 생각하기 때문입니다.
지금부터 그 이유를 하나씩 설명하겠습니다.
1. 기본적인 일본의 입사 시스템에서 유리함
사실 프로그래밍을 하는 IT 업계의 경우 실력이 가장 중요합니다.
하지만, 우리나의 경우 기본적인 실력이외에도 여러가지를 요구하는 회사가 많습니다.
특히 대기업은 더욱 그렇지요...
예를 들면 제 친구의 경우 국제 대회에서 수상경력이 있는데도 토익점수가 없기때문에 떨어졌습니다.
그래서 한국에서 대기업 취업을 포기하고 현재 일본에서 근무하는 중입니다.
기본적으로 일본의 입사의 경우 실력과 가능성을 많이 봅니다.
과연 이 사람이 우리 회사에 들어와서 일을 할 수 있을지, 앞으로 성장할 수 있을지를 합리적으로 판단합니다.
그렇기 떄문에 필요없는 사항은 잘 보질않습니다. 대표적인 예로 위에서 언급한 토익 점수 같은 것은
지원 회사에서 필요하지않다면 면접시 물어보지도 않을 것입니다.
그렇기때문에 IT 쪽에 지원하시는 분들은 다른 것은 신경쓰지 않고 자신의 전공에만 집중하여 입사준비를 할 수 있습니다.
2. 평균적으로 한국보다 높은 급여
IT 업계의 경우 어쩔 수 없이 평균 근무 시간이 타직종에 비해 많습니다.
이건 이쪽 업계의 특성이기 때문에 전세계 어디를 가더라도 동일합니다.
그에비해 한국의 경우 하루에 몇 시간을 일하더라도 임금이 동일한 곳이 많습니다.
그래서 IT 업계에서 일하는 많은 사람들이 이에 대해 많은 불만을 갖고 있을거라 생각합니다.
하지만, 일본의 경우 대부분의 회사가 초과수당을 지급합니다.
여기서 말하는 초과수당은 법정 일일 근무시간(8시간)을 초과하여 일 할 경우 지급하는 돈입니다.
그렇기 때문에 일을 많이 할수록 돈도 더 많이 버는 시스템입니다.
제가 아는 사람중 입사한지 2년차인데도 업무량이 많이 거의 매일 잔업하는 사람이 있습니다.
현재 이분은 이렇게 일한 잔업수당을 포함하여 약 월 400만원을 받고있습니다.
아마 연봉으로 취급하면 이분은 최소 5,500만원을 받고 있다고 생각합니다.
돈때문에 취업이 조금 고민되는 분은 아래의 링크를 참조해주세요!
[일본 직장생활/일본 취업] - 일본에 취업하기 - 일본에 오고싶은 이유
[일본 직장생활/일본 취업] - 일본에 취업하기 - 최소 or 최저 조건 선택
[잡다한 이야기] - 일본인의 평균 저축금액은 얼마일까?
3. 부족한 IT 업계 일자리
현재 일본은 IT 업계의 인재가 부족하여 일자리가 많습니다.
그 이유를 설명하자면 길지만, 간단히 말하자면
우리나라 보다 PC, 인터넷의 발달 속도가 느렸고 이에 더불어 젊은 사람이 적어지는 현상이 나타나면서
자동적으로 신문물(컴퓨터)에 대해 배우는 사람이 적기 때문이라고 생각합니다.
제가 알고 있는 현재 일본 대기업에서 데이터 사이언스를 하고 있는 한국인 말에 따르면
AI 기술을 가지고 있는 사람의 경우 어디든 높은 연봉을 받고 갈 수 있다고 하더군요....
아래의 자료는 외국인 취업자 중 IT 계열에 얼마나 취업을 했는지를 알려주는 도표입니다.
보시면 비제조업 중에서는 약 35%의 비율로 1위를 차지하고 있습니다.
오늘은 일본의 취업 중에서도 특히 IT 업종에 대해 알아봤습니다.
일본 취직에 관심이 있으시면 아래의 내용을 꼭 확인하시길 바랍니다.
[일본 직장생활/일본 취업] - 일본에 취업하기 - 일본에 오고싶은 이유
[일본 직장생활/일본 취업] - 일본 취업시 반드시 고려해야되는 4가지
[일본 직장생활/일본 취업] - 일본에 취업하기 - 최소 or 최저 조건 선택
[일본 직장생활/일본 직장생활] - 일본에 취업하기 - 취업 방법에 대한 이야기
[일본 직장생활/일본 취업] - <일본 내에서 이직하는 방법1 - 꼭 필요한 정보 드림!!>
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